醫(yī)院新聞
我院召開(kāi)2023年職能主任半年述職會(huì)
發(fā)布時(shí)間：2023/07/21
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凝心聚力干事業(yè),，篤定前行交答卷,。大興區(qū)中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院于7月19日在第三會(huì)議室召開(kāi)“2023年職能主任半年述職會(huì)”，院領(lǐng)導(dǎo)班子成員及職能科室主任參會(huì),，副院長(zhǎng)方哲主持會(huì)議,。
全院15個(gè)職能科室依次述職，分別圍繞工作目標(biāo)，責(zé)任意識(shí)，管理模式,、三甲評(píng)審及2023年下半年工作重點(diǎn)等方面進(jìn)行匯報(bào)。在匯報(bào)中,，內(nèi)容詳實(shí),，例證可靠，工作亮點(diǎn)鼓舞人心,。
奮楫篤行,，履踐致遠(yuǎn),。在院領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，職能部門緊跟部署，各科室默契協(xié)作,，在行政管理,、后勤保障、業(yè)務(wù)管理等方面履責(zé)賦能,，為醫(yī)院規(guī)范化管理和人性化服務(wù)提供了有力保障,。
述職促履職 加壓再?zèng)_刺。院長(zhǎng)王海英在總結(jié)講話中對(duì)職能科室上半年的工作成績(jī)表示肯定,，同時(shí)對(duì)下半年工作提出要求：一是各科室梳理各項(xiàng)指標(biāo),，聚焦重點(diǎn)，確保完成年度目標(biāo)任務(wù),；二是進(jìn)一步提升各職能部門精細(xì)化管理的能力和水平,；三是嚴(yán)格對(duì)照評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真梳理核心指標(biāo)，堅(jiān)決打贏三甲復(fù)審攻堅(jiān)戰(zhàn),；四是創(chuàng)新醫(yī)院管理模式,，為醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展，注入不竭動(dòng)力,。
此次述職會(huì)議為各科室提供了相互交流,、相互促進(jìn)的機(jī)會(huì)。通過(guò)述職,，各科室總結(jié)經(jīng)驗(yàn),、團(tuán)結(jié)一心、謀劃未來(lái),、砥礪共進(jìn),，助力醫(yī)院2023年高質(zhì)量快速發(fā)展。
全院15個(gè)職能科室依次述職，分別圍繞工作目標(biāo)，責(zé)任意識(shí)，管理模式,、三甲評(píng)審及2023年下半年工作重點(diǎn)等方面進(jìn)行匯報(bào)。在匯報(bào)中,，內(nèi)容詳實(shí),，例證可靠，工作亮點(diǎn)鼓舞人心,。
奮楫篤行,，履踐致遠(yuǎn),。在院領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，職能部門緊跟部署，各科室默契協(xié)作,，在行政管理,、后勤保障、業(yè)務(wù)管理等方面履責(zé)賦能,，為醫(yī)院規(guī)范化管理和人性化服務(wù)提供了有力保障,。
述職促履職 加壓再?zèng)_刺。院長(zhǎng)王海英在總結(jié)講話中對(duì)職能科室上半年的工作成績(jī)表示肯定,，同時(shí)對(duì)下半年工作提出要求：一是各科室梳理各項(xiàng)指標(biāo),，聚焦重點(diǎn)，確保完成年度目標(biāo)任務(wù),；二是進(jìn)一步提升各職能部門精細(xì)化管理的能力和水平,；三是嚴(yán)格對(duì)照評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真梳理核心指標(biāo)，堅(jiān)決打贏三甲復(fù)審攻堅(jiān)戰(zhàn),；四是創(chuàng)新醫(yī)院管理模式,，為醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展，注入不竭動(dòng)力,。
此次述職會(huì)議為各科室提供了相互交流,、相互促進(jìn)的機(jī)會(huì)。通過(guò)述職,，各科室總結(jié)經(jīng)驗(yàn),、團(tuán)結(jié)一心、謀劃未來(lái),、砥礪共進(jìn),，助力醫(yī)院2023年高質(zhì)量快速發(fā)展。
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